Pedido foi feito ao Ministério do Planejamento. Déficit de servidores chega a 2 mil profissionais
No dia 30 de maio, foi encaminhado ao Ministério do Planejamento, Desenvolvimento e Gestão (MPDG) um novo pedido para a realização do concurso do Bacen (Banco Central do Brasil, também conhecido BC ou BCB).
Ao todo, foram solicitadas 220 oportunidades, número bem inferior ao anterior de 990 vagas.
Do total de oportunidades solicitadas pelo Bacen, 200 são para analista e 20 para procurador; desta vez não foi contemplado o cargo de técnico. A solicitação anterior era de 800 postos para analista, 150 para técnico e 40 para procurador.
Sobre os cargos
A função de técnico, não contemplada mais no pedido, se destina aos profissionais que concluíram o ensino médio e oferece salário inicial de R$ 6.463,44.
Já os postos de analista de procurador aceitam candidatos com formação superior em diversas áreas de atuação – neste caso, os vencimentos correspondem a R$ 16.286,90 e a R$ 17.788,33, respectivamente.
Vale ressaltar que as remunerações já incluem o valor do benefício-alimentação, que equivale a R$ 458 mensais.
Déficit de servidores
É grande a expectativa para seja realizado em breve o concurso do Banco Central devido à sua grande defasagem de pessoal.
No momento, existem mais de 2.000 postos vagos, sem contar com as futuras aposentadorias, ou seja, cerca de 36% do quadro de pessoal do Bacen não está preenchido.
O déficit total é de 2.356 servidores, sendo 1.944 analistas, 289 técnicos e 123 procuradores – vale ressaltar que o número pode sofrer alterações a qualquer momento.
Em entrevista anterior, o presidente do Sindicato Nacional dos Funcionários do Banco Central (Sinal), Dario Piffer, chegou a comentar que o Banco Central não consegue atender a toda demanda exigida.
“Essa situação traz problemas de toda ordem, sendo uma das áreas mais prejudicadas a da fiscalização; por conta disso, o Banco Central prioriza somente as demandas consideradas mais importantes”, disse ele na ocasião.
Últimos concursos
Em 2013, o BC promoveu seleção com 500 vagas destinadas aos cargos de técnico e analista. Na ocasião, a banca organizadora foi o Cespe/UnB e a remuneração inicial oscilou entre R$ 5.158,23 e R$ 14.289,24.
Destinado a profissionais de nível superior, o cargo de analista (400) estava distribuído em seis áreas: análise e desenvolvimento de sistemas, suporte à infraestrutura de tecnologia da informação, política econômica e monetária, contabilidade e finanças, infraestrutura e logística, e gestão e análise processual.
Em agosto do mesmo ano, o Bacen publicou um edital com 15 chances para procurador. Foram14 ofertas para Brasília e uma para Belém. Também sob a organização do Cespe/UnB, o processo seletivo constou de teste objetivo, provas discursivas, exame oral e análise de títulos.
Fonte: Diário do Nordeste