A cerimônia de posse do novo Diretor de Administração

Às 10h de hoje, no 8º andar do Edifício-Sede Sede em Brasília, foi realizada a cerimônia de posse de Anthero Meirelles na Dirad.

O Presidente do BC fez o discurso inicial, reportando-se à visita de um dirigente estrangeiro de banco central que, ao ver no elevador o cartaz com a missão do BC e os valores institucionais, elogiou a concepção avançada dessas formulações.

Discorrendo sobre cada aspecto da missão e cada um desses valores, Henrique Meirelles ressaltou os aspectos do Banco Central voltados para o atendimento à sociedade e à concorrência entre as instituições financeiras.

O Diretor da Dilid, na passagem do cargo que vinha acumulando até ali, cumprimentou o novo Diretor de Administração, falando do privilégio de ter respondido pela Dirad nos últimos catorze meses, e desejando-lhe sucesso.

O novo Diretor falou ao final da cerimônia.  Agradeceu a confiança do presidente Meirelles e convocou todos a conhecerem e participarem da Dirad.  Evocando, então, palavras do Senador Jefferson Peres (PDT-AM) na sua sabatina no CAE do Senado, lembrou que o parlamentar exaltou o Banco Central, considerando-o como a principal instituição responsável pelos resultados sociais do Governo.

O Presidente do SINAL Nacional, ao final da cerimônia, cumprimentou o Diretor Anthero e entregou a correspondência  reproduzida abaixo, solicitando-lhe imediata reunião para tratar de assuntos urgentes de interesse do funcionalismo.

Logo após a posse, ainda no 8º andar, David Falcão teve uma breve conversa com o presidente Meirelles, comentando sobre o cenário político atual e sobre as ações do Sindicato visando ressaltar para a sociedade o "Valor do Banco Central", chamando assim sua atenção para o Informativo recém-divulgado pelo SINAL.

Ao final do evento, David concedeu breve entrevista ao Linha Direta, comentando a posse do novo Diretor e o teor da carta a ele entregue.

Ilmo.Sr.
Anthero de Moraes Meirelles
Diretor de Administração do
Banco Central do Brasil
Nesta

Sr. Diretor,

Agradeço, em meu nome e no do funcionalismo, o convite para sua posse como Diretor de Administração do Órgão, e vejo com muita satisfação um colega da Casa ascender a essa pasta.

O Sindicato Nacional dos Funcionários do Banco Central-SINAL, representante legal dos servidores do BC, entende que, tanto quanto possível, a Diretoria do BC deveria ser constituída apenas de servidores de seu próprio quadro.

Essa é uma bandeira do Sindicato e um anseio antigo do funcionalismo, que claramente se manifesta favoravelmente àqueles oriundos da própria Casa, a cada mudança na Diretoria do Banco.  

A Dirad, particularmente, precisa ser conduzida por um funcionário que tenha envolvimento pessoal com a Instituição – o sentimento a que se chamaria "amor à camisa".

O Diretor de Administração deve orgulhar-se de pertencer aos quadros do BC, zelar pelo papel relevante do Órgão na economia brasileira e pela importância do seu funcionalismo nas atribuições que lhe são afetas.

Essas condições certamente se encaixam nas suas qualidades pessoais, pelo que esperamos, como porta-vozes de mais de 6.000 filiados, uma convivência frutífera.

O SINAL mantém, por força de ofício, relacionamento próximo com a pasta que agora ocupa, ainda que, por vezes, tenha havido alguns percalços com titulares anteriores.  Não nos abandona, porém, a confiança de que a relação Sindicato/Dirad, com sua posse, venha a ser profícua para as duas partes.

Esperamos, com sua posse, ter no Diretor de Administração um aliado e defensor do funcionalismo. Isso porque, ao fim e ao cabo, nosso interesse deve ser comum: promover, com dignidade e orgulho, o Banco Central e os funcionários que o servem.

Assim, aproveito o ensejo para solicitar-lhe uma audiência o mais breve possível para tratar de várias questões, algumas mais graves que outras, cuja pendência preocupa e aflige a categoria, e que gostaríamos de lhe expor.

Dentre as mais prementes, uma delas é, naturalmente, a edição de instrumento legal – preferencialmente MP, conforme compromisso extra-oficial do Secretário de Recursos Humanos do MPOG, Duvanier Paiva, que garanta os efeitos financeiros do acordo assinado em 26/11/2007.

Há, porém, outras matérias importantes: a) a perenização da Centrus, com sua extensão para todo o funcionalismo do BC, bem como a solução de pendências de interesse dos assistidos pela Fundação; b) a formação e implantação do GT do PCS, compromisso do Diretor de Administração anterior assumido na Mesa de Negociação; c) situações específicas de segmentos do funcionalismo, além de outros itens ainda não contemplados da Campanha Salarial 2007.

No aguardo de sua comunicação, mais uma vez o cumprimentamos e damos as boas-vindas.

Atenciosamente,
David Falcão
Presidente Nacional