Pleitos dos funcionários do concurso de 2005

Um grupo de colegas, representando os concursados de 2005, entregou há algum tempo, às entidades sindicais e ao Banco, assim como divulgou ao funcionalismo, um relatório sob a forma de carta, em que citava questões críticas relativas à mobilidade funcional, às concorrências para comissionamentos e ao acesso ao programa de pós-graduação.

Ficou acertado na ocasião que o grupo realizaria uma pesquisa com aquele segmento de servidores. Concluídos os trabalhos, buscou-se o agendamento de reunião para a sua apresentação.

Ocorrida esta em 29/04, contou com a presença dos seguintes servidores:

• Concursados de 2005: Jair, Françoise, Fábio, Fabiana, Alfredo e Marcelo (Analistas) e Cecília (Técnica)
  
• Dirad: Anthero Meirelles, Carolina e Miriam
  
• SINAL: David Falcão
  
• Sintbacen: Maranhão
  
• Sindsep: Cardoni e Gilmar

Após a apresentação da pesquisa, houve manifestação por parte de todos os presentes, das quais registramos:

·    Diretor Anthero:

Agradeceu e cumprimentou o grupo pelo trabalho. Informou que o Depes vem estudando alternativas para mitigar os problemas levantados, mas que não serão tomadas nem divulgadas agora porque envolvem várias áreas, e algumas providências não dependem do Banco.

Disse que se devem conciliar os interesses dos servidores com as necessidades do BC. Registrou que há limitações de autonomia desde que o BC foi levado para o RJU, em particular com relação aos salários, orçamento e concursos. Entretanto, isso não amarra ações de gestão e uma série de idéias estão sendo pensadas e discutidas. Em breve teremos resultados concretos visando a minimizar esses problemas.

Em relação à pesquisa, declarou que sentiu falta das razões da insatisfação com a localização, particularizando os números relativos ao Deinf (13) e Deseg (24). Ressaltou que o trabalho tem informações importantes, que vão enriquecer os estudos em curso na Dirad.

O Diretor comprometeu-se a concluir os estudos a que se referiu de início e a trazer alternativas, aproveitando as informações da pesquisa. Entretanto, não se comprometeu com prazos.  Alegou que a solução para algumas questões não dependem dele e que outras estão fora do Banco. Assegurou, porém, que tão logo disponha de deliberações concretas e substanciais, chamará o grupo.

Conforme já havia dito na reunião com o SINAL, informou sobre mudanças a ocorrer na estrutura da Dirad, que contribuirão para uma maior eficiência da área.

·    A manifestação do SINAL:

Falando pelo SINAL, o presidente fez um breve retrospecto da atuação do Sindicato junto ao Banco, em demandas semelhantes às agora trazidas pelos concursados de 2005, focando a questão da mobilidade funcional.

Registrou as lutas contra os efeitos da reestruturação de 1999 e gestões no interesse de servidores dos dois concursos anteriores ao de 2005, ressaltando o papel do SINAL-SP naquelas ocasiões.

Quanto à pesquisa apresentada, reportou-se aos princípios balizadores que o próprio grupo estabeleceu para si (seriedade, maturidade, flexibilidade e compromisso com as decisões coletivas), para registrar os avanços na forma de reivindicar: o documento traz um diagnóstico das demandas do segmento, dimensiona o alcance dos problemas e propõe soluções justas sem reivindicar privilégios.

Concluiu dizendo que o SINAL está comprometido com a busca do equacionamento das questões aqui tratadas (mobilidade, concorrências e o PPG) e com a cobrança de celeridade por parte do Banco, pois o prazo do estágio probatório se aproxima.

Clique aqui e veja a pesquisa na íntegra.

Quanto ao estágio probatório, conforme dissemos no Apito Brasil 56, de 18.04.08, a ação do 1° grupo foi protocolada em 14.04.08 (processo n° 2008.34.00.011771-2, em trâmite na 16ª VF/DF) e, até o momento, não tem nenhuma decisão.

Atenção: estamos formando outro grupo.  Os interessados devem dirigir-se à regional do SINAL da praça onde estão lotados.