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Reproduzimos abaixo matéria divulgada no Jornal da UFRJ, de janeiro de 2016, sobre a farsa da crise da Previdência Social
Convocatória Reunião Extraordinária do CR em 13.6.2016
Quem deve ser o Diretor de Administração do Banco Central?
Ao ser sabatinado pelo Senado da República, o novo presidente do Banco Central, Ilan Goldfajn, declarou-se favorável à composição da diretoria com quadros das carreiras da Autarquia trabalhando colegiadamente com diretores recrutados externamente.
O Sinal entende que todos os diretores indicados devem pertencer ao corpo funcional do BCB, que dispõe de grande número de quadros bem preparados e comprometidos com a missão do banco para ocupar todas as posições de mando na autoridade monetária.
O sindicato convida os servidores ao debate no Blog do Sinal para indicar nomes da Casa que julguem apropriados para o cargo e, caso queiram, deixar seus comentários.
Em cerimônia no Congresso Nacional, Sindicato lança “Um Sinal na História”
Em solenidade nesta quarta-feira, 8 de junho, o Sindicato lançou oficialmente o livro “Um Sinal na História”, obra que narra a trajetória de luta dos movimentos organizados de servidores do Banco Central nos anos anteriores à fundação do Sinal. A cerimônia, que ocorreu no Salão Nobre do Congresso Nacional, contou com a presença de filiados, deputados e representantes de entidades parceiras.
Direx se reúne com servidores do BC em Brasília
Reunida em Brasília para novos encaminhamentos, a Diretora Executiva Nacional (Direx) do Sinal se encontrou com servidores do BC lotados na capital federal nesta quinta-feira, 9 de junho. Em pauta, o projeto de lei que concede reajuste a Especialistas e Procuradores, além de demandas apresentadas pelo corpo funcional na ocasião.
Palavra do Filiado
Concordo com o colega Anderson Santana (Apito - Edição 81 de 07/06/2016). Há anos eu venho comentando com membros do CR-SP sobre a necessidade de se alterar o nome do cargo de analista, para tirá-lo da vala comum. Isso porque existem analistas em inúmeros órgãos da Administração Federal. Primeiramente, essa suposta “carreira” de especialista do BC, composta pelos cargos de analista e técnico, é descabida, pois “carreira” pressupõe entrada por um concurso e promoção interna por critérios de mérito, como ocorre em tantos órgãos. Isso não ocorre no BC, pois o técnico não é promovido ao cargo de analista, sendo ambos providos por concurso público.
Paulo de Toledo, de São Paulo
Acho que o presidente Nacional do Sinal deveria abster-se de dar suas opiniões pessoais à imprensa como se elas fossem a da categoria.
Marcio de Souza, de Brasília
