Arquivos

Não deixe para amanhã, vote agora !!! VOTAÇÃO on line  1255 colegas já votaram. 23/9/2011 15:18:32    Belém 36 Belo Horizonte 159  Brasília 335  Curitiba 69 Fortaleza 80 Porto Alegre 78  Recife 64  Rio de Janeiro  213  São Paulo  179  Salvador 42    Veja aqui a parcial da votação  

  A  desmotivação como política de Recursos Humanos do Bacen O Sinal-RJ tem recebido inúmeras manifestações de colegas inconformados com a   iminente extinção das comissões de assessor júnior. Caso confirmada, 43 servidores do Rio de Janeiro (Demab, Mecir e demais departamentos) e cerca de 260 em todo Brasil serão descomissionados como “reconhecimento” por sua dedicação ao Banco Central. Hoje, temos cerca de 156 comissões de assessor júnior em Brasília  e mais de uma centena distribuídas pelos departamentos alocados nas regionais.  O Sinal não tem por hábito promover a defesa individual de comissionamentos, pois entende que o correto é lutar por uma política salarial justa, mas nesse caso, está em jogo a desestruturação de vários departamentos, com consequências diretas para todo o quadro funcional. O Demab, por exemplo, com essa barbárie administrativa, será seriamente atingido com 32 descomissionamentos e, como nos demais casos, sem que a direção do Banco apresente motivos para tal atitude. Existem fatores profissionais para justificar tal ato? Os assessores juniores foram avaliados para que isso ocorresse? O mais grave é que parece tratar-se de uma política interna do Banco Central, já que em órgãos co-irmãos consultados, não existe nada nesse sentido. Ao contrário, em um órgão bem próximo ao BC se cogita inclusive do aumento de comissões. Esperamos que o Sr. Altamir Lopes, da Dirad, esclareça esse fato. Se isso for concretizado,  o descomissionamento, somado ao arrocho salarial imposto pela política impopular do governo de combate à crise, resultará, no mínimo, em desmotivação do quadro funcional do Banco Central. Isto não é QVT!  

  ...

O Sinal foi acompanhado pelo Sindsep e o Sintbacen. O BC foi representado por Alexandre Antonio Tombini, presidente, Altamir Lopes, diretor de administração, Nilvanete Ferreira...

Carta similar à entregue pelo Sinal à Secretaria de Recursos Humanos, coassinada pelas demais entidades do Núcleo Financeiro e Ciclo de Gestão, foi endereçada...

PARA O SERVIDOR DO BANCO CENTRAL? NADA. Inauguramos hoje um espaço permanente no Apito Brasil com notícias sobre negociações e aumentos salariais dos trabalhadores do país, dos setores público e privado.

VOTAÇÃO on line 1043 colegas já votaram. 22/9/2011 11:19:15 Belém 29 Belo Horizonte 149  Brasília 287  Curitiba 60 Fortaleza 68 Porto Alegre 61  Recife 57  Rio de Janeiro  169  São Paulo  127  Salvador 36  Veja aqui a parcial da votação

O Sinal sabe que a missão central de um sindicato é a defesa dos interesses da categoria, sobretudo no que concerne à remuneração, proteção...

Os seguintes documentos podem ser conferidos pelos filiados na área restrita do Portal Sinal:   balancete de agosto; ...

  ...